CAMPUS DE DIRECCIÓN Y LIDERAZGO - Su nueva Escuela de Negocios Abierta

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  • President Barack Obama waves as he boards Air Force One at Andrews Air Force Base, Md., Tuesday, Sept. 2, 2014, as he begins his trip to Estonia and Wales for the NATO Summit. (AP Photo/Charles Dharapak)The U.S. is adding 350 more troops to help protect the American Embassy in Baghdad and its support facilities in the capital, raising the number of U.S. forces in the country to over 1,000, officials said Tuesday.

  • Air Force Staff Sgt. Luis Walker arrives for the fourth day of his trial at Lackland Air Force Base in San Antonio, Texas, Friday, July 20, 2012. Walker is accused of sexually assaulting 10 basic trainees, with charges ranging from rape and aggravated sexual assault to obstructing justice and violating rules of professional conduct. If convicted, he could be sentenced to life imprisonment. (AP Photo/San Antonio Express News, Billy Calzada)First Air Force trainer convicted of rape, sex assault at military site has died.

  • Leon Brown listens to evidence during a court hearing for him and his brother, death row inmate Henry McCollum Tuesday, Sept. 2, 2014 in Lumberton, N.C. On Tuesday, a judge overturned the convictions of Henry McCollum, 50, and Leon Brown, 46, in the 1983 rape and murder of the 11-year-old girl, citing the new evidence that they are innocent. The ruling is the latest twist in a notorious legal case against the men that began with what defense attorneys said were coerced confessions from two scared teenagers with low IQs. (AP Photo/The News & Observer, Chuck Liddy)One of North Carolina's longest-serving death-row inmates and his half brother are being freed after three decades in prison after another man's DNA was discovered on a cigarette butt left near the body of a girl the siblings were convicted of killing.

  • FILE - This Aug. 27, 2014 file photo shows people seen at the Last Stop outdoor shooting range in White Hills, Ariz. The girl who accidentally killed the shooting range instructor, Charles Vacca, in northern Arizona had said immediately after the shooting that she felt the gun was too much for her and had hurt her shoulder, according to police reports released Tuesday, Sept. 2, 2014. (AP Photo/John Locher, File)People desperately tried to save a firearms instructor who was accidentally shot by a 9-year-old girl.

  • A video purportedly shows U.S. journalist Steven Sotloff kneeling next to a masked Islamic State fighter holding a knife in an unknown location in this still image from video released by Islamic StateBy William Maclean DUBAI (Reuters) - The Islamic State militant group released a video on Tuesday purporting to show the beheading of a second American hostage, journalist Steven Sotloff, raising the stakes in its confrontation with Washington over U.S. A masked figure in the video seen by Reuters also issued a threat against a British hostage, a man the group named as David Haines, and warned governments to back off "this evil alliance of America against the Islamic State".

  • By Carey Gillam KANSAS CITY Mo. (Reuters) - Three people were killed and two more critically injured in a shooting spree in a south Kansas City neighborhood on Tuesday afternoon, police said. Law enforcement officials were called to the residential area known as Woodbridge, near an upscale country club, shortly before 1 p.m. CDT. They found five victims with gunshot wounds, three of whom died at the scene, according to a statement by the Kansas City, Missouri, police department.
  • A City of Detroit Water and Sewerage man-hole cover is seen along Jefferson Avenue in the Delray neighborhood of DetroitBy Karen Pierog DETROIT (Reuters) - Detroit will not recover, and it may not survive as a major city if its debts are not significantly reduced during bankruptcy, a city attorney told a federal judge at the start of a critical phase of the case on Tuesday. As Detroit's state-appointed emergency manager Kevyn Orr looked on in the courtroom, Bruce Bennett, an attorney for the city, sought to convince Judge Steven Rhodes that Detroit's 1,034-page plan to adjust $18 billion of debt would save the city. "There is no doubt, your honor, that progress has been made, but Detroit is still a city in distress," said Bennett, an attorney with the Jones Day law firm, in his opening statement. The plan is aimed at reducing Detroit's debt by about $7 billion and reinvesting as much as $1.7 billion in the city, according to Bennett.

  • FILE - This April 30, 2014 file photo shows Afghan National Army (ANA) soldiers standing guard during a military exercise on the outskirts of Kabul, Afghanistan. The Afghan National Security Forces depend exclusively on billions of dollars in funding from the US and its allies, money that is now at risk after President Hamid Karzai's refusal to sign a security agreement to keep a small U.S. force of trainers in the country after the NATO-led coalition ends its mission and withdraws at the end of the year. Alongside the exodus of US troops from Afghanistan before the end of the year, soldiers who hail from countries like Singapore and Slovenia, Mongolia and Malaysia have been packing up too, leaving behind an ever-shrinking NATO coalition. (AP Photo/Massoud Hossaini, File)Alongside the exodus of U.S. troops from Afghanistan, soldiers who hail from countries like Singapore and Slovenia, Mongolia and Malaysia have been packing up too, leaving behind an ever-shrinking NATO coalition.

  • NH SotloffAn online video purports to show the beheading of U.S. writer Steven Sotloff by ISIL.

  • FILE - In this Monday, March 4, 2013 file photo, Samuel Little appears at Superior Court in Los Angeles.Testimony is set to begin Tuesday, Aug. 19, 2014 in the trial of Little, accused of sexually assaulting and strangling three women in the 1980s. Prosecutors planned to call their first witnesses in their case against Little, 74, who faces life in prison for killing the three women who were found nude below the waist. Little was arrested in 2012 after detectives from Los Angeles found him living in a shelter in Kentucky.(AP Photo/Damian Dovarganes,File)A jury has convicted a 74-year-old career criminal in 3 serial murders from the 1980s.

Bienvenido a nuestro campusCampus de Dirección y Liderazgo
Su nueva Escuela de Negocios abierta

¿Quiere ser mejor jefe? ¿Cuál es el secreto de los directivos con éxito? ¿La han ascendido y necesita mejorar su técnica de gestión? En nuestro campus mejorará sus habilidades directivas y ampliará su patrimonio de competencias, mediantes cursos 100% online adaptados a sus necesidades como directora, jefe, gestor. Con nosotros, logrará ser mejor profesional y su equipo cumplirá los objetivos marcados. Somos expertos directivos que forman a otros directivos: nuestros cursos combinan formación, casos prácticos y asesoría personal.

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  • red electricaEste curso le da a conocer lo que es relevante desde el punto de vista de la protección de las infraestructura crítica que posee cada país y las amenazas terroristas que se están tratando de minimizar. Gracias a este programa conocerá cuál es la institución que a nivel nacional lo gestiona y la legalidad en la que se apoya. Se trata de un curso ideal para alumnos interesados en especializarse en materia de terrorismo internacional y lucha anti-terrorista. El programa se desarrollar en 12 semanas y tiene 100 horas de duración.

    Director del Curso:
    Prof. D. Francisco Cesteros García

  • Liderazgo y dirección de equipos de alto rendimientoEl objetivo de este curso es dar a conocer los distintos aspectos de la importancia del liderazgo y de la motivación en las sociedades actuales. Cómo desarrollar unas mejores prácticas de liderazgo y de trabajo en equipo. Gestionar situaciones de crisis y de conflictos buscando el rendimiento eficaz del equipo. El alumno será capaz de entender cuáles son las características más importantes en el individuo que le permite liderar y motivar equipos de trabajo para un rendimiento mejor y más productivo. Este curso también enseña cómo gestionar conflictos y diferencias personales en los equipos de trabajo.

    Más información sobre este curso...

  • Aprenda a dar rumbo a su empresaEste curso le adyudará a "pensar estratégicamente" en el seno de su organización. Aprenderá técnicas para formular la estrategia de su organización y los retos a los qu se enfrenta. Tambien aprenderá cómo fijar objetivos eficazmente para cumplirlos a corto y largo plazo. También aprenderá las técnicas para administrar sus recursos para cumplirlos. Se trata de un curso que puede realizar hoy mismo y que le ayudará a plantear la estrategia de su organización con apoyo de un profesor experto. Nuestro objetivo es que salga del curso "con los deberes hechos" y una idea de futuro práctica y aplicable desde el primer día.

  • Planificación EstratégicaSi necesita formular y redactar un completo Plan Estratégico o Plan Director para su organización, este es un curso a su medida. Nuestro programa le enseñará a utilizar los modelos teóricos y analíticos necesario para plasmar con todo la dirección estratégica de su empresa. Como novedad, este curso le permitirá redactar la estructura básica del Plan Estratégico bajo  la supervisión de un tutor experto, algo que habitualmente realizan consultores externos. Siguiendo nuestro modelo de aunar formación y asesoría, este curso le resolverá la importante tarea de redactar con éxito un Plan Estratégico.     

  • Gestión del Conocimiento¿Alguna vez ha pensado la riqueza combinada que supone todo lo que saben los que trajaban junto a usted? Hay muchas organizaciones que poseen un gran acervo doctrinal, ganado tras muchos años de trabajo. Se pueden poseer gran experiencia y tecnología, pero si se carece de los mecanismos para sedimentar, recopilar y diseminar esa información, el valor se pierde. Este curso le enseñará cuáles son las herramientas de gestión y formación, además de los soportes necesarios. Al final el programa habrá aprendido técnicas útiles y contrastadas para que su entidad pueda "aprender de sí misma".  

  • Gobierno Empresarial"Lo que no puede medirse no puede gestionarse" Con el paso de los años, las empresas se han ido haciendo cada vez más difíciles de gestionar y gobernar. ¿Cómo sabemos que una organización funciona? Para ello es necesario tener una serie de indicadores de éxito y datos maestros que permiten al director o a l gestor conocer inmediatamente la marcha de la organizción. Este curso enseña las mejores técnicas de gobierno coporativo, incluyeno los datos que usted como gestor debe conocer. El profesor del curso, le enseñará además cómo adaptar el contenido del curso a su propia organización, para que saque el máximo rendimiento del programa.

  • Claves para aprender a negociar con extranjerosSaber negociar es una disciplina compleja que requiere de unas técnicas específicas. Hacerlo además con extranjeros y en un país extraño representan un reto, incluso para los más avezados negociantes. Este curso le ofrece una serie de técnicas, pautas y claves para maximizar sus oportunidades de éxito en su negociación. Marcar objetivos: líneas y referncias, puntos de partida, trucos, tretas, precauciones: Las enseñanzas de este programa valen su peso en oro. No se enfrente a ellos sin haberlo realizado.

  • Técnicas Avanzadas de Secretariado de DirecciónEste curso está diseñado adquirir habilidades aún más cualificadas de secretariado de dirección. Además de cualificarse para asistir jefes y directivos con múltiples tareas de coordinación y gestión especializada, organización, planificación y gestión de proyectos; este curso incluye la supervisión de los procesos contables de un departamento.

    Este programa es el complemento ideal para el Curso Básico de Secretariado de Dirección, aunque no es imprescindible haberlo cursado para aprovechar esta formación. Para realizar este curso, 100% online, no se necesitan requisitos o formación previas.Posibilidad de prácticas en empresa.

    Más información sobre este curso...

  • Become a Personal AssistantEn un mundo globalizado son necesarios profesionales cualificados que sepan realizar labores de adjuntía y secretariado dentro del marco de la alta dirección de empresas. El concepto de personal assistant, una figura de alta cualificación, se ha consolidado ya como imprescindible en el marco de la gran empresa. Este curso le facultará para desenvolverse eficazmente en despachos o gabinetes de personalidades o altos cargos y potenciará su empleabilidad, máxime si posee experiencia o estudios superiores. El curso incluye tareas prácticas de inglés y simulará la integración en una multinacional. Para realizar este curso, 100% online, no se necesitan requisitos o formación previas. Posibilidad de prácticas en empresa.

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  • Hacer negocios en Asia siempre es un retoCuando viajamos a otros países no siempre conocemos las costumbres locales y el modo en el que causaremos una mejor impresión. Cuanto más lejano es el país donde hacemos negocios, mayor es el riesgo de cometer errores involuntarios que perjudicarán nuestras oportunidades. Este curso le enseñará a planificar una misión comercial a países culturalmente muy diferentes, sin que ello le suponga poner en riesgo sus intereses. En este programa le enseñaremos todo lo que necesita saber para moverse por el mundo como pez en el agua.

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  • Gestión de la Prevención de Riesgos LaboralesLa adecuada gestión de la prevención de riesgos laborales en el ámbito de una organización productiva se presenta como una necesidad ineludible en el ámbito de la empresa actual. Cualquier gestor empresarial debe tener conocimientos amplios en materia de seguridad y salud laboral que le permitan organizar adecuadamente la prevención de riesgos laborales en la empresa. Y ello no sólo con la finalidad de dar cumplimiento al conjunto de normas existentes en materia preventiva, sino como medio de optimizar los costes sociales derivados de la siniestralidad laboral. Además, el complejo y severo régimen de responsabilidades configurado normativamente y que afecta directamente al personal directivo de las organizaciones productivas, hace de la prevención de riesgos laborales una materia de indudable relevancia desde la óptica empresarial.

    La prevención de riesgos laborales para personal directivo se configura como una herramienta indispensable para que los gestores empresariales puedan llevar a cabo adecuadamente sus funciones en materia preventiva, conociendo los diferentes sistemas de gestión, analizando los costes que se derivan de los accidentes de trabajo, y cumpliendo con ello sus obligaciones preventivas, a fin de evitar ulteriores responsabilidades, tanto sociales como personales.

    Para más información pulse aqui...

  • Aprenda Secretariado de Dirección de forma FácilLa figura del asistente de dirección está cobrando cada día mayor protagonismo, especialmente en las pequeñas y medianas empresas. Una de las razones en las que se basa este crecimiento está en el hecho de que los mandos directivos necesitan disponer de personal cualificado a su lado, que en determinadas ocasiones les descargue de ciertas tareas y les ayude en procesos de organización, planificación, gestión de proyectos...

    Surgen oportunidades laborales porque se necesita disponer de personal preparado para las diversas tareas administrativas propias del secretariado, como pueden ser la organización de reuniones, la atención telefónica, preparación de agendas, planificación de itinerarios, etc. Se trata de un personal con capacidad de asumir responsabilidades, de implicarse en la actividad cotidiana, dando apoyo al directivo, gracias a una visión amplia de la empresa y su organización. Estos elementos, convierten al asistente de dirección en un perfil de trabajo con un gran potencial. Para realizar este curso, 100% online, no se necesitan requisitos o formación previas. Posibilidad de prácticas en empresa.

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  • Buenos jefes: el secreto de la felicidad del mundo¿Si tuviera que tener diez atributos clave para ser un buen jefe cuáles cree que serían? ¿Se ha preguntado alguna vez en qué posición se situaría usted en el ranking de jefes y jejas del país? Aunque la persona perfecta no existe, este curso parte de la base de que la propia actitud profesional puede mejorar, pulirse para lograr una mayor efectividad como líder, como directora, como jefa o como supervisor. Nuestros expertos han identificado qué rasgos comunes tienen los grandes conductores de equipos, los directivos con mayor éxito. Porque si su equipo triunfa bajo su liderazgo, los objetivos se consiguen, su prestigio aumenta y sus subordinados se sienten mejor mandados. Todos ganan. Este es un curso imprescindible para dominar las técnicas de dirección y gestión de personas.

  • Toma de decisionesLa diferencia entre un jefe y un subordinado es que mientas que éste recibe instrucciones, aquel además de decir qué hay que hacer, tiene que decidir qué es lo mejor en cada caso. Los grandes directivos han de tomar múltiples decisiones cada día, pero hay algunas que son más difíciles y arriesgadas que otras. Sin embargo, existe una técnica que permite convertir la toma de decisiones en un preoceso objetivable y más científico. Este curso le enseñará como hacer el análisis de variables y a establecer el peso ponderado en todo proceso de toma de decisión. También analiza la importancia de los componentes subjetivos a la hora de decantar la balanza en una u otra dirección. Un curso imprescindible para jefes y directivos.

  • Plan de viabilidadEl Plan de Viabilidad es el "hermano pequeño" del Plan Estratégico o Plan Director. Un sistema de análisis y presentación de datos que sirve de herramienta para una toma de decisiones basada en un estudio previo de factores, ingresos y gastos. Cuando la organización se plantea un proyecto costoso empresarial es necesario un plan de viabilidad como elemento de estudio e interpretación previa. En este curso aprenderá a elaborar este tipo de planes de forma concisa y efectiva. Además, el tutor le ayudará a crear y trabajar su propio plan de viabilidad, si necesita crear uno en el seno de su empresa u organiación.

  • Gestión del tiempo¿Tiene la sensación de que no le da tiempo a cumplir sus objetivos? ¿Le cuesta llegar a una reunión a su hora? ¿?Se le acumulan las prioridades sin poderlas resolver como le gustaría? La gestión del tiempo no es algo que se improvise. Gracias a este curso podrá aprender cómo se organizan los directivos de gran productividad, qué técnicas usan para que les de tiempo a todo, incluso a divertirse. Gracias a este curso, se convertirá en un profesional mucho más responsable y productivo porque aprenderá a discernir los importante de lo superfluo a la hora de acometer su día a día. Un gran directivo hace siempre que el tiempo juege a su favor, jamás en su contra.

  • Refuerce sus Habilidades DirectivasEn este dipoma comprende varios cursos con los que conocerá y aplicará habilidades directivas fundamentales como son: Gestión Eficaz del Tiempo, Presentaciones Orales Persuasivas,  Dirección de Reuniones y Técnicas de Negociación. Se trata de un programa combinado de cuatro cursos que le posibilitará mejorar su labor directiva y ser más eficiente en su trabajo. Puede realizar este programa ininterrumpidamente o combinando los cuatros cursos, cuando los vaya realizando. A su ritmo.

    Un programa muy recomendable para nuevos jefes.

    Más información sobre este curso...

  • Dirección Efectiva de ReunionesUna buena reunión no se improvisa. Como instrumento fundamental de la acción de mando en una organización preparación y conducción de reuniones tiene su técnica específica: convocatoria, orden del día, moderador, acta, supervisión. Este curso analiza los diferentes categoría de reunión y le enseña cómo conseguir el máximo fruto de ellas, incluyendo el seguimiento posterior de las acciones que se acuerden. Tabién le enseña cómo la reunión más que para el intercambio de información es para la toma de decisiones y para conseguir una delegación eficiente de responsabilidades en su equipo. No subestime la importancia inmensa que tiene ser un buen director de reuniones.

  • Presentaciones persuasivasEs cada vez más habitual en la vida profesional de un directivo, el tener que defender un proyecto o una idea a través de una presentación. Los jefes más destacados suelen ser oradores persuasivos que son capaces de convencer con la palabra y un trozo de tiza. Hoy en día existen grandes recursos de presentación a través de aplicaciones que todos tenemos en nuestro ordenador, per... ¿cómo ordenar las ideas? ¿cómo presnetarlas? ¿Cuál debe ser la estructura de mi discurso? Gracias a las técnicas que aprenderá a este curso, sabrá organizar presentaciones convincentes y vencer ls obstáculos de hablar en público.

  • Aprenda a resolver conflictos entre personasLos conflictos son una parte inevitable de nuestro trabajo, máxime en entornos de alta productividad con objetivos exigentes. Evitar conflictos no es sólo "saber llevarse bien con los demás", sino entender las motivaciones y frustraciones de alguien cercano, que en derterminadas circunstancias le llevarán a actuar de un modo u otro, o incluso irracionalmente. Este curso le enseñará técnicas que le ayudarán a identificar y prevenir focos de conflicto entre personas. También a mitigar y reconducir los desencuentros y rencillas ya existentes, incluso las más graves. Un programa ideal para jefes o directores que se enfrentan a diario, al reto que supone mantener un buen clima en su entorno laboral de alta productividad.

  • Redacción Efectiva de InformesEl informe, como herramienta de comunicación, debe ser eficaz, pero es que además, en un entorno competitivo y profesional, un informe por escrito es el reflejo de la calidad del redactor. Además del contenido, el continente es de suma importancia para comunicar con efectividad. Hoy más que nunca "el medio es el mensaje" y un directivo o jefe no puede permitirse hoy en día ignorar las técnicas básicas de redacción de informes. Este curso le enseñará a elaborar buenos informes, aprendiendo las técnicas elementales para estructurar, editar, formatear y encuadernar el documento. Y además, escribirlo con propiedad y concisión.

  • Técnicas de negociaciónCuando nos sentamos a una mesa en una negociación compleja, hemos de tener perfectamente claros los conceptos que me harán tener éxito. Este curso le enseñara a fijar objetivos, dominar los conceptos clave: punto de partida, punto de ruptura, intercambio, signos de avance. También conocerá a los tipos de negociador más peligrosos y cómo obtener ventajas en las situaciones más difíciles. Con este curso descubrirá que la negociación no se improvisa, sino que tiene una técnica muy epecífica que ha sido conceptualizada por grandes expertos. Antes de meterse en una negociación compleja le vendrá bien hacer este curso, de la mano de un instructor que "ha negociado mucho". Un curso excelente.

  • Vender MásLas "tres uves": vender, vender y vender a toda costa. Esto es lo que las empresas desean y quieren: colocar sus productos. Pero ¿todo vale? ¿qué pasa si a las "tres uves" les unes "las 4 E's"? En estos tiempos de crisis que corren, donde la creatividad y la innovación parece ser que son las únicas soluciones apropiadas, acertar con estrategias diferenciadoras que funcionen a corto y medio plazo resulta  cada vez más difícil. En este curso conocerá las distintas estrategias comerciales, técnicas de ventas, de gestión comercial y marketing más actuales y eficaces para que su negocio venda más y mejor, creciendo con seguridad y rentabilidad.

    Más información sobre el curso...

  • Grandes cuentas comercialesImpartido por expertos comerciales, este curso enseña los conceptos imprescindibles para la gestión de una venta estratégica. El manejo de grandes cuentas comerciales con clientes que son multinacionales o grandes empresas es compleja, aunque también apasionante. La toma de decisiones en este tipo de organizaciones, requiere que el gestor de la cuenta conozca las técnicas adaptadas a cada tipo de cliente. Gracias a los temas tratados y los ejercicios reales que vamos a proponerle, saldrá del curso con la capacidad para desarrollar un plan de acción concreto y ejecutable al finalizar el curso sobre una cuenta estratégica de su cartera de clientes. Un curso imprescindible para los que quieren pasar a un nivel superior en el ámbito comercial.

    Más información sobre este curso...

    Empieza el 25 de abril. Plazo de matriculación abierto.

  • Gestión del CambioLlega el momento en el que es imprescindible hacer un cambio profundo en su organización. Puede ser un ajuste de plantilla, un nuevo método de trabajo o la incorporación de un nuevo producto. Pero los cambios no es suficiente con planificarlos y ejecutarlos mandado que se hagan. Es necesario tener en cuenta a los actores del cambio, a los protagonistas. Este curso le enseñará a "Gestionar el Cambio" en su organización para lograr que su equipo se involucre y lo apoye desde dentro y lograr así una implantación eficaz que tenga la raíz en la base de su organización. Este curso le ayudará a planificar, implantar, comunicar y evaluar los cambios en su organización.

  • Gestión de Proyectos InternacionalesEste curso le enseñará a acometer la planificación, ejecución y revisión de un proyecto internacional decierta entidad. Desde el simple proyecto de exportación, a un complejo programa de implantación exterior, un instructor con amplia experiencia internacional le dotará de las competencias necesarias para ello. También aprenderá herramientas y modelos de gestión de proyectos, aplicados al ámbito internacional como el Gráfico de Gantt, diagramas de flujo, KPIs y Puntos Críticos de Gestión. Un curso imprescindible para directivos que miran a ultramar para expandir el negocio de sus empresas o que necesitan hacerlo con creciente rigor.

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  • Contabilidad Financiera para PYMESEn este curso aprenderá, de una manera práctica y directa, huyendo de todo formalismo teórico, a contabilizar las operaciones correspondientes al día a día de una PYME desde el inicio de un ejercicio hasta su cierre. Contabilice facturas recibidas y emitidas, descuentos por volumen, por pronto pago, devoluciones y abonos, nóminas, distribución de resultados... y conozca las obligaciones fiscales de las PYMES y su tratamiento contable (IVA, IRPF, Declaración anual de terceras personas, pagos a cuenta...). El curso está diseñado desde un punto de vista excepcionalmente práctico para que desde el primer día domine los conceptos y la operativa básica de la partida doble y pueda comenzar a registrar sus operaciones. Haciendo las cosas bien, desde el principio, ahorrará tiempo y sinsabores.

    Más información sobre este curso...

  • Administración de SalariosCualquier directivo tiene que tener nociones básicas de cómo se remuneran sus colaboradores, atendiendo a la relación jurídica que une a éstos con la organización y también de las normas convencionales de aplicación que existan o puedan existir al respecto. Los pactos o acuerdos voluntarios que un directivo asuma con sus empleados, tienen una repercusión directa en el coste global de la empresa, lo que hace que haya una relación directa entre éstos y el desarrollo de una buena y eficaz política retributiva. Cómo distribuyen los convenios colectivos los conceptos salariales marcando los mínimos, obligacionesque la empresa tiene al respecto, y el posible descuelgue legal de dichas normas por parte de aquéllas empresas que se encuentren en una situación determinada, así como las consecuencias de aplicar un sistema de retribuciones u otros en cuanto a cotizaciones sociales y retenciones fiscales se refiere, tanto para la empresa como para el empleado, etc. Por todo lo anterior merece la pena que nos detengamos a hacer un análisis adecuado de toda esta dinámica jurídica y práctica, que nos enseñe o nos ordene cómo estamos desarrollando actualmente nuestra política retributiva y sobre todo cuáles son las claves de su funcionamiento.

    Más información sobre este curso ...

  • SIN DINEROLas restricciones financieras y crediticias están castigando con especial virulencia el desenvolvimiento de la actividad empresarial y se manifiestan principalmente en la reducción bancaria del crédito, el tensionamiento de los plazos comerciales de cobros y pagos, así como el aumento de la morosidad. También, en el ámbito de las necesidades de financiación de la empresa, tiene especial relevancia las derivadas del cumplimiento de las obligaciones, sobre todo tributarias, con las administraciones públicas.

    De este modo, el aplazamiento y fraccionamiento de las deudas con la administración se configura como una herramienta financiera indispensable para la empresa al permitirla hacer frente a las deudas tributarias y de Seguridad Social de modo que no estrangule la propia actividad empresarial. Pretendemos con este curso que el los responsables de las empresas puedan conocer y dominar de forma, rápida y sencilla, y de fácil aplicación práctica, los mecanismos y procedimientos indispensables que la van a permitir enfrentarse con éxito a las deudas que mantengan o puedan mantener con las administraciones públicas.

    Más información sobre este curso ...

  • Curso de inglés práctico que trabaja el vocabulario y expresionesEZ idiomáticas más comunes del inglés de negocios. Repasaremos la gramática de forma práctica y progresiva y trabajaremos la pronunciación con ejercicios de escuchar. Si quiere realmente ponerse al dia con las expresiones formales e informales más utilizadas en el ámbito del inglés Americano y Británico utilizado en las juntas de negocios y sociabilizando, no debe perderse este curso. Al final, el alumno será capaz de dar una pequeña presentación en inglés.

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